Derechos del Trabajador Latino en Estados Unidos
Todos los años decenas de miles de trabajadores sufren accidentes que les dejan lesiones parciales o permanentes, o incluso quedan impedidos para poder trabajar por el resto de su vida, como lo son caídas de peligrosas alturas, accidentes con maquinarias pesadas, etc.
Sin importar que tipo de empleo, ni el estatus migratorio, ni si fue culpa del trabajador, absolutamente todos los trabajadores son protegidos por la ley, y tienen derecho a recibir los beneficios de Compensación al Trabajador si ellos resultan lesionados en el cumplimiento de su trabajo.
Nuestra comunidad latina, que vive en este gran país que es E.U.A., es reconocida como una parte importante de la fuerza laboral, y somos sus miembros quienes generalmente prestamos nuestros servicios para los trabajos que más demandan esfuerzos físicos en empleos que van desde la agricultura, construcción, manufactura, jardinería, limpieza, cocina entre otros. Estos son empleos que conllevan gran riesgo de accidentes, nosotros los abogados del pueblo crecimos en esa cultura de trabajo duro, nuestros padres y abuelos lucharon para permitir que algunos de nosotros ingresáramos en universidades y una vez con los correspondientes grados defender los derechos de una comunidad que es la nuestra.
Sin embargo, existen empleadores que se aprovechan del miedo de sus trabajadores ya sea por la condición migratoria, el no manejo del idioma ingles o la falta de información, para huir de sus responsabilidades como empleadores y no prestar el debido equipo de seguridad a sus empleados. Además no otorgan beneficios cuando los empleados sufren algún accidente o resultan lesionados al estar en el trabajo. Nuestros abogados del pueblo, son totalmente bilingües, conocen a la perfección las leyes y no tendrán otro objetivo que luchar por tus derechos.
Las leyes federales y estatales de Nueva York determinan que tipo de beneficios pueden recibir los trabajadores cuando sufren un accidente o una enfermedad desarrollada por trabajo repetitivo.
¿Cuáles son los beneficios a los que tú, como trabajador, tiene derecho?
Atención médica de tu elección, pagada por la compañía aseguradora de tu empresa, un porcentaje de tu sueldo mientras no puedas trabajar y una compensación monetaria si resultas con lesiones permanentes. Los abogados del pueblo, conocen de manera detallada las leyes de Compensación de Los Trabajadores, ellos las harán cumplir y buscarán la mayor cantidad de beneficios que la ley te pueda brindar.
En Grupo MedLegal® te ayudamos ¡Estamos contigo!